Alliance Interiors 직원들은 직장 사망 후 다음과 같이 말합니다. "이런 일은 결코 일어나지 말았어야 했습니다!"

Jun 15, 2023

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4월 24일 Alliance Interiors에서 사망한 생산 기술자 Pablo Herrera Jr.의 동료들은 최근 세계 사회주의 웹 사이트 Autoworker Newsletter에서 노동자들이 직면하고 있는 잔인한 상황에 대해 이야기했습니다. 미시간 주 랜싱 근처에 있는 이 공장은 TPO 비닐 바닥 폼을 포함하여 General Motors의 랜싱 델타 조립 공장을 위한 음향 부품과 바닥 커버를 생산합니다.

미시간 산업안전보건국(MIOSHA)에 따르면 Herrera Jr.는 "확장된 컨베이어와 진공 성형 금형 사이에 끼어 압사"된 후 사망했습니다. 이 글을 쓰는 시점에서 치명적인 사고의 원인에 대해 노조나 경영진이 공식적으로 밝힌 바는 없습니다.

한 얼라이언스 생산 직원은 "파블로는 매우 친절했습니다."라고 말했습니다. "이런 일은 일어나지 말았어야 했어요! 첫 번째 교대조에는 그 기계 앞에 최소한 5~6명이 있습니다. 항상 누군가가 기계가 순환하도록 시계를 보고 있습니다. 그의 팀은 어디에 있었습니까? 세 번째 교대조에는 사람이 부족하다는 것을 우리는 알고 있습니다. 아마도 그를 발견한 사람은 아무도 없었을 겁니다."

얼라이언스 공장의 근로자들은 파블로가 사망하기 전에 비슷한 사건이 거의 일어날 뻔했다고 보고했습니다. 경영진은 TPO 생산을 시연했고 근로자들이 교육을 받았으며 시연을 보았다는 문서에 서명하도록 했다고 근로자가 WSWS에 말했습니다. "MIOSHA는 Pablo가 작업한 TPO 비닐 바닥에 서명했습니다. 그들은 우리에게 안전 기능을 제공하기로 되어 있었습니다. 감독자는 기계 뒤에 있었고 언론이 우연히 그를 들어올리기 직전에 나갔습니다. 그들은 조작자가 아니라고 비난했습니다. 결함이 있는 기계 경영진은 이를 '사각지대'라고 불렀습니다.

"우리는 시간당 16달러를 벌고 있는데 왜 기계에 목숨을 걸고 살아야 합니까?" 노동자는 계속했다. "파블로가 죽은 후 회사에서는 불편하면 기계를 작동하지 말라고 했습니다. 하지만 그 토요일에 운영 관리자인 Jeff Church는 우리가 거절하면 다른 일자리를 찾을 수 있다고 말했습니다. HR 담당자는 '그게 바로 그거야'라고 말했습니다. 생산이 어떻게 이루어지는지.' 그런 다음 작업자에 대해 서명된 문서를 사용하여 TPO를 계속 실행했습니다.

"우리는 이런 상황에 있어서는 안 됩니다. 공장은 임시 직원으로 가득 차 있고 훈련도 엉망입니다! 작업, PPE 사용 방법, 잠금/태그 아웃에 대한 교육 비디오가 있었지만 준수되지 않았습니다. 경영진은 Pablo의 여동생에게 '기계는 그렇지 않습니다'라고 말했습니다. 제대로 작동하지 않고 사람들은 어떻게 작동하는지 모릅니다.' 비상정지 시에도 훈련을 받지 않은 사람이 많다. 그가 어떻게 살해됐는지 정확히 알고 있다. 사건 발생 당시 게이트가 열려 있었어야 했다."

다른 직원은 "파블로가 훌륭한 사람이라고 들었습니다."라고 말했습니다. 그녀는 운영 관리자가 부품 품질이 좋지 않다는 이유로 직원들을 기계 뒤쪽으로 들어가라고 요청했다고 말했습니다. "Jeff Church가 토치맨을 기계로 데려가라고 요청했습니다. 잠금/태그아웃이 거기에 있었어야 했습니다. VP가 토치, 절단, 폼을 지시하면 그렇게 해야 합니다. 팀 리더에게 요청하면 나는 우선 순위 목록의 맨 마지막에 있습니다. 동시에 팀 리더가 기계 뒤로 가지 말라고 소리치는 것을 들었지만 Jeff는 그렇게 했습니다. 그는 비전문적이며 우리에게 비명을 지르고 저주합니다. 그는 당신에게 기계 뒤에 가지 말라고 합니다. 사이클 시간이 약 120초일 때 기계 귀마개를 떨어뜨리기 위해 임시 직원이 한 번 발사되었습니다!

“노조는 아무 것도 하지 않습니다.”라고 그녀는 계속 말했습니다. "경영진과 마찬가지로 보호할 사람을 선택하고 선택합니다. 다음 날 출근했는데 노조가 문 앞에서 기다리고 있었습니다. 전화 걸지 말라고 휴게실로 데리고 가서 무슨 일인지 말하려고 했어요. '가장 가슴 아팠다'고 말하더군요. 그러나 그들은 그것이 누구인지 우리에게 말하지 않았고 기계를 숨기기 위해 판지 팔레트를 세웠습니다.

"그들은 신경 쓰지 않습니다. 회사는 동정심을 나타내는 것처럼 행동했지만 이제는 그런 일이 없었던 것처럼 보입니다."

"우리 중 일부는 7일 동안 의무적으로 16달러를 벌고 임시 직원은 약 15달러를 벌습니다. 상층부는 우리가 하는 일을 이해하지 못하고 단지 우리가 이러한 생산 수치를 포착하기를 원합니다. 우리는 하루 쉬는 날이 아니라 점심으로 보상을 받습니다. 우리의 마지막 쉬는 날은 아마도 부활절이었을 거예요."